|
|
| Onze opdrachtgever is een jonge, trendy en snelgroeiende organisatie die voor uitsluitend goede doelen voor nieuwe donateurs werven. De organisatie organiseert veel activiteiten voor klanten, maar ook voor haar medewerkers, zoals weekendjes weg, kampioenschappen en feestavonden. Voor de vestiging in Rotterdam zijn we op zoek naar een teammanager voor straat werving. |
|
Je geeft leiding aan een team van 20 tot 30 scholieren en studenten die parttime werken. Je motiveert, stimuleert en begeleidt je team van wervers en captains om zoveel mogelijk donateurs te werven. Naast het leiden van de shifts, hou je je bezig met het werven van nieuw personeel, de personeelsplanning en administratie, logistiek en het organiseren van de werfacties. Het is de bedoeling dat je een sfeervol en prestatiegericht team opbouwt wat de vastgestelde targets behaald. Verder zorg je er voor dat alles op de vestiging flexibel en gestructureerd verloopt. Hierin ondersteun je de Regiomanager. Naast dat je organisatorisch bezig bent is administratie voeren ook een onderdeel van de functie.
|
|
Je staat aan het begin van je loopbaan, bent communicatief sterk, sociaal en neemt graag de leiding op je. Je bent creatief in het vinden van oplossingen en doelgericht in het halen van jouw doelstellingen. Je bent een echte aanpakker en enthousiasme, lef en zelfvertrouwen zijn je sterke punten. Je kunt goed zelfstandig werken en bent niet bang om opbouwende kritiek te leveren of beslissingen te nemen wanneer nodig. Verder is HBO werk- en denkniveau een vereiste.
|
|
Leuke en afwisselende startersbaan in een jonge, informele werkomgeving zonder 9 tot 5 cultuur. Er is veel ruimte voor zelfontplooiing en je kunt rekenen op prima arbeidsvoorwaarden met reële doorgroeimogelijkheden en een mooie bonusregeling.
Ben je nieuwsgierig geworden en pas je binnen het profiel van de functie? Neem dan contact met ons op en we nodigen je graag uit voor een gesprek. |
|
|
|
|
|
|
